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Ausbildung zum Oberflächenbeschichter (all genders) für das Ausbildungsjahr 2026

​in Munich 

​​​​Code - APTT - MUC

Täglich kommt jeder Mensch mit galvanisch behandelten Gegenständen in Berührung, oft ohne es zu wissen. Oder hättest du gedacht, dass ein Duschkopf heutzutage in aller Regel aus Kunststoff besteht, wo er doch so schön metallisch glänzt? Aus dem vormaligen "Galvaniseur:in", wurde der Beruf "Oberflächenbeschichter:in". Geblieben ist die Aufgabe, nämlich die chemischen und physikalischen Eigenschaften der Bauteile, die später im Triebwerk eingesetzt werden zu verändern oder zu verbessern.

YOUR TASKS

Während Deiner 3 jährigen Ausbildung kannst Du Dich unter anderem auf folgende Tätigkeiten freuen:

• Grundfertigkeiten der Metallverarbeitung und der Metallveredelung
• Aufbringen von einfachen galvanischen Schichten
• Lesen von technischen Unterlagen
• Galvanisieren in ruhenden Bädern
• Mechanische Vor- und Nachbehandlung von galvanotechnisch behandelten Teilen
• Überziehen von Metallteilen auf elektrolytischem Wege mit Halbedel- oder Edelmetallen
• Prüfen von galvanischen Niederschlägen

Nach deiner Ausbildung bist Du in der Lage folgende Tätigkeiten auszuüben:

• Veredeln der Oberflächen von Metallen mittels Elektrolyse 
• Fachgerechtes Ansetzen und Überwachen von Elektrolyten 
• Prüfen und Bewerten der Qualität von Werkstücken 
• Durchführen von Maßnahmen zur Qualitätssicherung 

Mehr Infos zum Ablauf Deiner Ausbildung findest Du hier.

YOUR PROFILE

Du solltest einen sehr guten qualifizierten Mittelschulabschluss oder die mittlere Reife (Realschule oder Gymnasium) mitbringen.

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Chemie
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
• Eigenständigkeit
• Flexibilität und Mobilität

OUR OFFER

• Attractive salaries in accordance with the IG Metall collective agreement, holiday and Christmas bonus and other special payments, profit sharing program and company pension scheme
• Good Work-life-balance: 35-hour week, 30 days holiday and flexible working time models with flex time options, possibility to work remotely
• Extensive further training opportunities and individual development programs 
• EGYM Wellpass and company sports groups 
• Mobility offerings like bike leasing, Deutschlandticket Job subsidy, commuter and company busses as well as car leasing offerings 
• E-charging stations and free parking spaces 
• Financial relocation support for new hires 
• Company restaurant and barista bar 
• Great teamspirit and employee events

We shape the future of aviation and bridge cultures and people. Our employees' diverse ideas, experiences and perspectives are essential to our success. As an employer, we are committed to promoting diversity and inclusion in the workplace.

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We look forward to getting to know you.

Your Recruiter:

Veronika Wagensonner