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Projektmanager Digitalisierung (all genders)

​in Munich (Hybrid)

​​​​Code - FIE 578-2025-05 / FIE-2025-06

Diese Stelle wird zunächst befristet für die Dauer von 24 Monaten besetzt.

Um die Grundlage einer optimalen IT für das Wachstum von MTU innovativ und compliant – für militärische und zivile Anwendungen – zu schaffen, suchen wir eine:n Projektmanager:in Digitalisierung.
Als Teil eines Projektteams unterstützen Sie uns in Ihrer Rolle als Bindeglied zwischen IT und den operativen Fachbereichen Produktion, Einkauf & Logistik, Corporate Quality sowie dem Enablement.

YOUR TASKS

  • Analyse zur Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben an den Geheimschutz für VS-NfD-eingestufte Daten in Applikationen sowie Prozessen
  • Definition fachlicher Anforderungen an eine sog. IT-Separierung (z.B. basierend auf Prozessabläufen)
  • Schaffung einer bestmöglichen Separierung und einer Prozesslandschaft aus gesamtheitlicher unternehmerischer Sicht
  • Anpassung von Prozessen, Auswirkungen und deren Dokumentation
  • Schnittstelle zu den internen IT verantwortlichen Stellen bzgl. Systemanpassungen
  • Zentrale „Source of Truth“ an das Projektteam und die Fachbereiche zur gemeinsamen Steuerung
  • Einbindung von Stakeholdern sowie Entscheidungsgremien

YOUR PROFILE

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Fundierte Erfahrung im Bereich Digitalisierung, der Erstellung von Fach- und IT-Konzepten, sowie der Leitung und Mitarbeit von IT Projekten
  • Einschlägige Berufserfahrung in produktionsnahen Bereichen (Montageplanung, Disposition, Logistik, Arbeitsvorbereitung)
  • Vorerfahrung im klassischen sowie agilen Projektmanagement
  • Analytisches und unternehmerisches Denken und Handeln
  • Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Hohe IT-Affinität/-Systemverständnis
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und analytische Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und hohe Eigeninitiative
  • Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Konfliktfähigkeit
  • Spaß an Veränderungen, am Initiieren und Begleiten von Veränderungen und einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Flexibilität wichtig ist
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

OUR OFFER

  • Attractive salaries in accordance with the IG Metall collective agreement, holiday and Christmas bonus and other special payments, profit sharing program and company pension scheme
  • Good Work-life-balance: 35-hour week, 30 days holiday and flexible working time models with flex time options, possibility to work remotely
  • Extensive further training opportunities and individual development programs 
  • EGYM Wellpass and company sports groups 
  • Mobility offerings like bike leasing, Deutschlandticket Job subsidy, commuter and company busses as well as car leasing offerings 
  • E-charging stations and free parking spaces 
  • Financial relocation support for new hires 
  • Company restaurant and barista bar 
  • Great teamspirit and employee events

We shape the future of aviation and bridge cultures and people. Our employees' diverse ideas, experiences and perspectives are essential to our success. As an employer, we are committed to promoting diversity and inclusion in the workplace.

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We look forward to getting to know you.

Your Recruiter:

Ms Jana Schur

Jana Schur

 

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