MTU Aero Engines develops, manufactures, sells and services commercial and military propulsion systems for airplanes and helicopters, as well as industrial gas turbines. The key to our success is developing the propulsion systems of tomorrow - even more economical, lower in emissions and quieter. With roughly 10,000 employees, we are present around the world, but we make our home in Germany. You, too, can become part of our dedicated Team in Munich:

Personalmanager International zunächst befristet bis 31.12.2023 (m/w/d)
Code - APLI 517

In unserem Team „Global Mobility“ betreuen wir rund 60 Mitarbeiter an unseren Standorten in Amerika, Asien und Europa und übernehmen das HR Management für kleinere Standorte. Für das von München aus gesteuerte HR Management für unseren im Jahr 2013 neu gegründeten Standort in den Niederlanden suchen wir Unterstützung. Die Aufgabe kann von einem unserer deutschen Standorte München, Hannover oder Ludwigsfelde bei Berlin ausgeübt werden. Flexibles, mobiles Arbeiten, ist für uns selbstverständlich.

YOUR TASKS

  • Weiterentwicklung der HR Policies für die niederländische Gesellschaft sowie deren Vertretungen in Dublin und Singapur unter Berücksichtigung der Konzernperspektive
  • Eigenverantwortliche Prozesssteuerung aller etablierten HR Prozesse sowie Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen        
  • Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Umsetzung der notwendigen Maßnahmen
  • Eigenverantwortliche Umsetzung des gesamten Bewerbungsprozesses, inklusive Schalten von Stellenanzeigen, Zusammenarbeit mit Personalberater und Führen von Bewerberinterviews        
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und Sicherstellung der Abwicklung, insbesondere über eine externe Abrechnung        
  • Implementierung von Instrumenten der Personalentwicklung und Unterstützung der Vorgesetzten bei deren Umsetzung
  • Anwendung von Arbeitsrecht in komplexen Fragestellungen
  • Mitwirkung bei der Einführung einer unternehmensweiten, Cloud-basierten HR-Software
  • Aktive Gestaltung, Begleitung und Übernahme von HR Projekten

REQUIREMENTS

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalbetreuung von Mitarbeitern und Führungskräften eines Industrieunternehmens
  • Einschlägige Erfahrung im internationalen und/oder niederländischen Personalmanagement von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse,
  • Niederländische Sprachkenntnisse wünschenswert

Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch Ihr analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Ihre sehr hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung. Ihre Bereitschaft regelmäßig an den niederländischen Standort zu reisen setzen wir voraus. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

OUR OFFER

We offer you numerous additional services that are tailored to your needs. These include extensive further training and customized development programs, an attractive pension scheme, health and fitness offers, measures to combine family and professional life, such as flexible working time models or the possibility of mobile working. 
We offer you the best possible conditions for your success!

Being a high-tech company, it is in our best interests to also capitalize on the unique skills and qualities women with a strong set of qualifications bring to the table. We actively encourage applications from female candidates who fit the bill.

READY?

Give your career a boost and send us your complete application. Please indicate your earliest possible start date and your salary requirement, and use our online application form, which you can access directly from this page.

We look forward to getting to know you.