#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Leiter Arbeitssicherheit, Umwelt- und Klimaschutz (all genders)

in Hannover-Langenhagen 

Kennziffer - MHQE

STARKE AUFGABEN

• Koordination der Sicherstellung der Wirksamkeit des EHS-Managementsystems z.B. durch Betriebsbegehungen und Audits, gegebenenfalls Veranlassung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen einschließlich der Überwachung der Umsetzung im Rahmen eines integrierten Ansatzes
• Ansprechpartner:in und koordinierende Stelle für alle Fragen im Bereich EHS nach intern und extern
• Beraten und Unterstützen der Geschäftsführung, aller Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Fragen des EHS-Fachgebietes
• Erfüllen der Aufgaben aus der DGUV Vorschrift 2 und dem ASiG in Zusammenarbeit mit den zugeordneten Fachkräften für Arbeitssicherheit und Fachkräften für Umwelt-/Klimaschutz sowie den Sicherheitsbeauftragten der Fachbereiche
• Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter:innen
  
• Sicherstellung und Verbesserung in der Arbeitssicherheit und im operativen Umwelt- / Klimaschutz zusammen mit den Leiter:innenn der ausführenden Organisationseinheiten
• Festlegung der Strategie und der daraus abgeleiteten Ziele im Themenfeld EHS
  

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Umweltmanagement oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in Arbeitssicherheits- und Umweltschutz Management
• Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit erforderlich
• Weiterbildung zum Umweltschutz Management Beauftragten wünschenswert
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Des Weiteren überzeugen Sie uns durch Ihr ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Diplomatie im Umgang mit internen und externen Schnittstellen. Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit sowie Ihre Erfahrung im Konfliktmanagement runden Ihr Profil ab.

AUSGEZEICHNETES UMFELD

• Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Betriebsgastronomie und Barista Bar
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein. 

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Linda Schmidt