Rep. Weiterentwicklung Nationale Instandsetzungsverträge (all genders) - EFK Fach

in München (Hybrid)

Kennziffer - MD / 614

Ihr Aufgabengebiet:

  • Führung des interdisziplinären Angebotsteams, insbesondere Koordinierung der am Angebotsprozess beteiligten und unterstützenden Fachbereiche (Programm/ Kalkulation/ Preisrecht/ Contract Management / Teile-Inst./ Twk.-Inst.) im Rahmen des Angebotsprozesses
  • Verantwortlich für die sachliche und terminliche den Erfordernissen entsprechende Angebotserstellung und Angebotsabgabe für nationale Instandsetzungsverträge
  • Zentraler Ansprechpartner/in der MTU sowie des Kunden zu allen Themen mit Bezug zur Angebotserstellung und Angebotsabgabe für nationale Instandsetzungsverträge
  • Koordination und Durchführung von Prüfungen der Angebote durch öffentliche Prüfinstanzen
  • Analyse und zentrale Dokumentation des Angebotsprozesses und – Ergebnisses als Basis für die zukünftige Erstellung von Angeboten für nationale Instandsetzungsverträge
  • Leitung des programmbezogenen Angebotsteams
  • Kommunikation mit dem Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr
  • Koordination und Abschluß von technischen und kaufmännischen Preisprüfungen als Grundlage für Preisverhandlungen
  • Dokumentation des Angebotsprozesses- und Ergebnisses
  • Umsetzung der übergeordneten und centerspezifischen Zielvorgaben
  • Umsetzung aller Qualitätsmanagementforderungen aus Behörden-, Kunden-, Partner- und Konzernforderungen, sowie aller Arbeits-, Sicherheits- und Umweltschutzforderungen innerhalb der Organisationseinheiten

Ihr berufliches Know-how:

  • Bestätigtes Potenzial für fachliche Führung oder als Fach-EFK bereits dem erweiterten Führungskreis zugeordnet
  • Abgeschlossenes Studium (Uni) der Fachrichtung Maschinenbau oder Luft- und Raumfahrttechnik bzw. vergleichbare Ausbildung
  • Vertieftes Wissen und Erfahrung in der Angebotserstellung und nationalen Instandsetzungsverträgen
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Strategisches Denken, Umsetzungsstärke und Zielorientierung
  • Fachliche Personalführungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
  • Ausgewiesenes Verhandlungs- und Präsentationsgeschick

 

 

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Tanja Ferber

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt!