Projektmanager Agile/hybride Methode, Tools & Consulting (all genders) - befristet auf 18 Monate

 in München

Kennziffer - TXPP/ 312

Sie möchten agile und klassische Ansätze verbinden, Trainings gestalten und als zentrale Ansprechperson für hybride Projektmanagement Methoden wirken? Dann sind Sie im Team TXPP genau richtig!

Ihr Aufgabengebiet:

• Methodenweiterentwicklung Agiles und Hybrides Projektmanagement: Sie führen agiles und klassisches Projektmanagement zu einem hybriden Ansatz zusammen und entwickeln den methodischen Werkzeugkasten stetig weiter
• Beratung & Enablement: Sie beraten Projekte (Mitarbeitende & Führungskräfte) zu Methoden und IT-Tools im Projektmanagement und begleiten deren nachhaltige Einführung
• Trainings: Sie konzipieren, pilotieren und rollen Trainingsangebote zum hybriden Projektmanagement (Methode & Tools) im Rahmen des Projektes „Projektmanagement Qualifizierung“ aus
• Netzwerk & Skalierung: Sie bauen das MTU-weite Netzwerk der „Agile Masters“ aus und treiben die Themen durch zielgerichtete Kommunikation weiter voran
• Nutzerorientierte Tool-Weiterentwicklung: Sie evaluieren Kundenbedarfe, leiten priorisierte Anforderungen ab und entwickeln gemeinsam mit Anwender:innen und IT unsere cplace-Plattform (PPMHub) zielgerichtet weiter
• Testing & Releaseplanung: Sie unterstützen die Releases des cplace PPMHub – von der Anforderungsbeschreibung über die Umsetzung und das Testing bis hin zum Go-Live

Ihr berufliches Know-how:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mehrjährige Praxis-Erfahrung im agilen und klassischen Projektumfeld
• Fundierte Kenntnisse im hybriden, agilen und klassischen Projektmanagement mit Zertifizierung als Agile Master, Scrum Master, Product Owner oder ähnliches
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainings
• Begeisterung für agile Methoden, effiziente Prozesse und digitale Tools (idealerweise cplace und M365)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Stakeholdermanagement
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Anna Dean

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt!