Stellenaushang

Network Administrator (all genders)

Kennziffer - FIS 571-2026-13-18

Ihr Aufgabengebiet:
 
  • Überwachung und Sicherstellung der Verfügbarkeit und Stabilität von Netzwerkdiensten. Administration der LAN, WAN, Firewall und weitere Security Technologien
  • Analyse von Netzwerk-Performance und Identifikation von Engpässen oder Störungen
  • Incident- und Problem-Management im Netzwerkbereich inkl. Root-Cause-Analysen und Change-Management
  • Erstellung von Dokumentationen, Reports und Handlungsempfehlungen für Management und Kunden
  • Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und externen Dienstleistern
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und Compliance-Vorgaben
  • Aus- und Aufbau der Netzwerk Infrastruktur mit Schnittstelle zu IT-Security und weiteren Fachbereichen
  • Mitarbeit in durchgeführten Projekten und Bereitstellung von Netzwerk Lösungen gemeinsam mit dem Architektur Team
  • Erfahrungen im Umgang in einer hybriden IT-Umgebung
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen für Netzwerke anhand Controller und API-Schnittstellen
  • Sicherstellung und Einhaltung von Compliance-Vorgaben insb. der BSI Grundschutzanforderungen und Geheimschutz im Rahmen des Systembetriebs
  • Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft
 

Ihr berufliches Know-how:

  • Studium (Uni oder FH) in Informatik, Physik, Mathematik, Ingenieurwissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Berufserfahrung in Konzeption und Umsetzung von modernen IT-Infrastrukturen im Bereich Enterprise Netzwerke
  • Wünschenswert sind aktuelle Hersteller Zertifizierungen wie CISCO, CCNA, CCNP oder Zertifizierungen anderer Hersteller im Netzwerkumfeld
  • Kenntnisse in Routing, Switching und mit Firewalls, Proxy-Systemen und Load-Balancern
  • Kenntnisse im Bereich 802.1x und netzwerkbasierten Authentifizierungsverfahren.
  • Fähigkeit zur Entwicklung von Problemlösungen im Dialog mit Herstellern, Applikationsverantwortlichen und Endkunden
  • Kundenorientierung, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, sowie stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Jana Schur, Recruiting
Tel.: 017611006719

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt!

Datum der Ausschreibung:

 

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