#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Business Partner Controlling – Global On-Site Service (all genders)

in Ludwigsfelde bei Berlin 

Kennziffer - FCBC

Unsere Stellen sind vom Grundsatz her unbefristet, jedoch erfolgt die Besetzung zunächst befristet für ein Jahr.

STARKE AUFGABEN

  • Kaufmännische Betreuung des globalen On-Site-Service-Geschäftsbereichs als Business Partner:in

  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Finanzprozesse in Zusammenarbeit mit den lokalen und internationalen Service Centern 

  • Durchführung von Planungen, Forecasts und Risikomanagement  

  • Erstellung von Business Cases, bspw. im Rahmen von Vertriebskampagnen und der Umsetzung der globalen Wachstumsstrategie:
    • Analyse, Aufbereitung und Kommunikation der Financial KPI des Geschäftsbereiches
    • Pro-aktive Beratung der globalen Standorte und des Managements bei Controlling-relevanten Fragestellungen
    • Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung  

  • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen 

  • Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen sowie Weiterentwicklung der notwendigen IT-Tools  

BESTE VORAUSSETZUNGEN

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung 

  • Einschlägige Berufserfahrung - bspw. im Controlling - und Interesse an technischen Zusammenhängen 

  • Vertiefte Kenntnisse der Kosten- und Leistungsrechnung von Vorteil 

  • Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit gängigen IT-Tools (z.B. Tableau) und SAP (CO/FI und BW) wünschenswert 

  • Hohe IT-Affinität und Eigenmotivation im Aufbau von digitalen Controlling-Instrumenten 

  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz 

  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, unternehmerischem Denken und Durchsetzungsvermögen 

  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch) 

  • Bereitschaft zu gelegentlichen (internationalen) Dienstreisen 

AUSGEZEICHNETES UMFELD

  • Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
  • EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
  • Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
  • E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
  • Finanzielle Umzugsunterstützung
  • Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
  • Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!

 Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Frau Isabell Tückmantel

Isabell Tückmantel

 

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