#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Informationsmanager Schwerpunkt Patentrecherche (all genders)

in München 

Kennziffer - TXSF/ 702

STARKE AUFGABEN

• Informationsrecherche und -auswertung: Durchführung von Patent- und Literaturrecherchen in englischer Sprache mit teilweise hohem technischem Schwierigkeitsgrad
• Systematische, wiederkehrende Abfrage und Zuordnung von Fremdpatentinformationen zur Unterstützung des Intellectual Proper​ty Managements
• Informationsbereitstellung: Kundenberatung zu Auswahl und Nutzung geeigneter Informationsquellen
• Erfassung von Fachliteratur inkl. inhaltlicher Erschließung im MTU-internen Literatursystem
• Sichtung des Informationsmarktes auf aktuelle, MTU-relevante Fachinformation
• Ablauforganisation / Quervernetzung: Unterstützung des Backoffice auf Abteilungsebene im operativen Aufgabenmanagement
• Weiterentwicklung der teaminternen Wissensorganisation, Prozessweiterentwicklung und Dokumentation
• Übernahme von Sonder- und Vertretungsaufgaben im Bereich Informationsmanagement

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften mit Interesse an Informationsmanagement
• Alternativ Abschluss im Bereich Bibliotheks- und/oder Informationsmanagement mit fundiertem technischem Verständnis, idealerweise im Bereich Triebwerkstechnik 
• Sehr gute Englischkenntnisse 
• Präzise Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Bereitschaft und Neugier zur selbständigen Einarbeitung in neue Themen- und Aufgabengebiete
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und systemisches Denken
• Spaß an der interdisziplinären Zusammenarbeit

AUSGEZEICHNETES UMFELD

• Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Betriebsgastronomie und Barista Bar
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein. 

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Anna Dean