#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 12.000. An 18 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Personalsachbearbeitung/ HR Operations (all genders)

in Ludwigsfelde bei Berlin

Kennziffer - APOR

STARKE AUFGABEN

Im Rahmen unserer HR Transformation haben wir das standortübergreifende Team Employee Relations geschaffen, um unsere Mitarbeiter:innen rund um ihr Arbeitsverhältnis optimal zu betreuen, professionelle Ansprechpartner:innen für unsere Mitarbeiter:innen zu sein und die Mitarbeitererfahrung entlang des Employee Journeys positiv zu gestalten. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in allen Phasen des Mitarbeiterlebenszyklus:

Aufgaben:

Selbstständige Bearbeitung von operativen HR-Aufgaben entlang des Mitarbeiterlebenszyklus
Kompetente:r Ansprechpartner:in für alle Mitarbeiter:innen zu personalrelevanten Anliegen und Fragestellungen
Koordination von Personalmaßnahmen
Erstellen von Dokumenten und Bescheinigungen sowie interner und externer Schriftverkehr
Beratung von Mitarbeiter:innen zu ausgewählten HR-Themen
Unterstützung der Business Partner durch die Abwicklung verschiedener HR-Prozesse
Selbständiges Erstellen von Präsentationen und Statistiken
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Harmonisierung unserer HR-Prozesse
Mitarbeit in HR-Projekten und Umsetzung von Sonderthemen

BESTE VORAUSSETZUNGEN

Anforderungen:

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Personal
Einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement
Vertiefte Kenntnisse operativer HR Prozesse
Grundkenntnisse in der Gehaltsabrechnung von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikationsstärke
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Word, Excel und PowerPoint
Affinität zu digitalen Tools und Erfahrung in SAP HR wünschenswert
Sorgfältige und genaue Arbeitsweise

Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch eine strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Diese Position ist an unserem Standort Ludwigsfelde zu besetzen.

AUSGEZEICHNETES UMFELD

Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
Betriebsgastronomie und Barista Bar
Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Joana Vogt

Tel.: 03378/824-720